（六）提请董事会聘任或者解聘公司副总裁、财务负责人；
（七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；
（八）本章程或董事会授予的其他职拳。
由此可以看出，总裁所做的管理工作，涉及到公司运营和治理的方方面面，和刘元瑞最初所做的钢铁研究工作，完全属于两个领域。
思维清晰、逻辑严密、进取心很足的80后
火山君虽然做了媒体那么多年，但那么多年对钢铁行业不感兴趣，没和刘元瑞正面打过交道。从刘元瑞过去的报告或者演讲中，可以了解下他是个什么样的人。
以下是刘元瑞在第十二届新财富分析师典礼上所做的演讲实录的一部分：
